为进一步优化营商环境,为用工主体和务工人员搭建供需平台,打通就业服务“最后一公里”,1月30日,淳化县2023年“就近就地就业帮企助企惠企”首场招聘会在当地官庄镇拉开序幕。
招聘会现场,人声鼎沸、热闹非凡,求职者热情高涨,穿梭于各企业招聘展台前,现场招聘加政策咨询同步进行,共计451名求职者参与招聘活动,企业和现场工作人员累计发放招聘简章500余份,政策咨询人数190余人,求职者现场与企业达成用工意向58人。
据悉,为精准实现人岗匹配,打好用工和就业“连心桥”,淳化县坚持“企业思维”、立足“客户体验”,县工业园区主动对接县内企业,面对面倾听,充分了解企业用工诉求,强化企业用工情况的分析研判,深入了解企业缺工原因,为企业量身打造政策和服务“双重大礼包”。截至目前,先后服务企业30余家,搜集陕西华建集团有限公司、淳化昆仑优佳电缆有限公司等10家企业缺工信息48条,提供就业岗位500余个。
与此同时,淳化县还组织全县各镇村动态开展人力资源供给调查,摸清群众求职需求,实时精准对接、人岗匹配,打通就业服务“神经末梢”。综合运用“线上+线下”等渠道、多形式发布零工求职招聘信息,建立起推广零工“即时快招”对接服务模式,拓展零工招聘对接形式,在举办企业招聘会中增设零工招聘区或因时因需举办零工专场招聘会,组织定向招聘等活动,促进供需匹配对接,为企业提供更低成本更便捷的用工方式,发挥就业“蓄水池”作用。(蒲大伟 刘城呈)
责任编辑:曲静
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